外国人向け適正検査システムの共同開発。

人材育成や研修を展開している株式会社エイムソウル(所在地:東京都品川区、代表取締役:稲垣 隆司)と

弊社が共同開発でCQI外国人向け適性検査システムをリリースしました。

https://hr-cqi.net/concept/cqi/

日本が、外国人労働者の受け入れを拡大したことにより、

外国籍労働者が増加する中で、企業側が採用する機会も増えてきています。

その中で課題のひとつとなるのが『異文化理解』です。

たとえば、時間を守る=1分も遅れてはいけないことが日本人の価値観であるのに対し、

ある国では、時間を守る=10分、20分遅れでも守れているという価値観

この価値観のズレ重なりミスコミュニケーションを発生させ、

業務やマネジメントの障壁となり、クライアントの信頼も無くしてしまう、、、

そんな悩みを抱えている企業や組織も少なくないと思います。

そこで人材育成に強みをもつ株式会社エイムソウルと弊社のITのノウハウを活用し、

所属する組織との文化、環境の変化に合わせてCQIといわれる

「異文化への適応力があるか」を判断することができる

今までにない適正検査システムを開発しました。

https://hr-cqi.net/concept/cqi/

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